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FORMATION

Vous êtes ici : Linora > Management et compétences > R.H. > Conduire un entretien de recrutement

Conduire un entretien de recrutement

Une formation-action à réaliser en situation de recrutement : vous interviewez le candidat tout en formant aux méthodes et outils. Méthodologie de conduite d'entretien, analyse de cohérence entre CV, attitudes et réponses données en entretien.

Objectifs

Méthode

Public

Prérequis

L'expert

Acquérir des méthodes et des outils pour sécuriser le recrutement.

Alternance d'études de cas, exercices, échanges de pratique et d'apports théoriques, la méthode permet à chaque participant d'intégrer les notions et de répondre à ses attentes personnelles.

Encadrement, direction, service RH

Aucun

Consultant et dirigeant depuis 1999 d'un cabinet de recrutement spécialisé en approche directe, votre intervenant vous fera bénéficier de son expérience de la chasse de tête et du recrutement pour acquérir des outils et méthodes pour sécuriser vos recrutements.

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Prestations recommandées pour ce thème :

• Formation : Les bases d'un recrutement efficace
• Formation : Assister les acteurs du recrutement
• Formation : Recrutement 2.0
• Formation : Les enjeux et principes d'un recrutement optimisé
• Formation : Institutions représentatives du personnel

Formation dès 250 € / jour
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